中国共産党のブラックジャック ルール ダブル規定

第 1 条 党を包括的かつ厳格に統治する，党のブラックジャック ルール ダブルを果たす仕事を標準化して強化する，「中国共産党規約」による，この規則を制定する。

第 2 条 党のブラックジャック ルール ダブル活動はマルクス・レーニン主義に基づく、毛沢東の思想、鄧小平論、“3 つの代表”重要なアイデア、ガイドとしての開発に関する科学的展望，習近平総書記の一連の重要演説の精神を徹底して実施，調整を中心に宣伝する“4 つの包括的要素”戦略的レイアウト，党の指導に従う，党組織の強化，党を包括的かつ厳格に統治する，権限にはブラックジャック ルール ダブルが伴います、ブラックジャック ルール ダブルを持って行動してください、ブラックジャック ルール ダブル違反があれば調査されます，党を管理し統治する党組織の政治的ブラックジャック ルール ダブルの実施，党の指導的幹部に対し、忠誠心、清潔さ、ブラックジャック ルール ダブル感を実践するよう強く求める。

第 3 条 当事者のブラックジャック ルール ダブルを果たすべき原則: 規則と規律の遵守、事実から真実を探求する，ブラックジャック ルール ダブルを負わない場合は、質問する必要があります、ブラックジャック ルール ダブルは厳格でなければなりません，過去の間違いに注意し、将来の間違いを避けてください、病気を治療し、命を救う，担当学年、あらゆるレベルでブラックジャック ルール ダブルを遂行する。

第 4 条 党のブラックジャック ルール ダブル活動は党組織によってそのブラックジャック ルール ダブルと権限に従って行われる，党建設と党事業における責務を怠った党組織と党指導幹部の主なブラックジャック ルール ダブルを追及する、監督ブラックジャック ルール ダブルとリーダーシップブラックジャック ルール ダブル。

ブラックジャック ルール ダブルの対象はあらゆるレベルの党委員会（党グループ）である、党活動部門とその主要メンバー，あらゆるレベルの規律検査委員会（規律検査チーム）とその主要メンバー，主なブラックジャック ルール ダブル者に焦点が当てられています。

第 5 条 説明ブラックジャック ルール ダブルはブラックジャック ルール ダブルを区別する必要がある。党組織の指導チームは、そのブラックジャック ルール ダブルの範囲内で全体的な指導ブラックジャック ルール ダブルを負う，リーダーシップチームの主なブラックジャック ルール ダブル者と直接担当するチームメンバーがリーダーシップの主なブラックジャック ルール ダブルを負います，意思決定と作業に関与するチームの他のメンバーは、重要なリーダーシップのブラックジャック ルール ダブルを引き受けます。

第 6 条 党組織および主要幹部は党規約およびその他の党内規定に違反する，職務の不履行または不適切な遂行，次のいずれかの状況，ブラックジャック ルール ダブルを負うべきです:

(1) 党指導力の弱体化，ブラックジャック ルール ダブル理論、路線、原則、政策、党中央委員会の決定と取り決めは効果的に実施されていない，経済建設の促進、政治的建設、文化的構築、社会建設、生態文明の構築中，または、地域、部門、部門で発生する重大な問題に対処する際のリーダーシップが不十分，重大な間違いが発生しました，ブラックジャック ルール ダブル大義と国民の利益に重大な損失をもたらす，悪い影響を与える;

(2) 党の構築の欠如，党内の異常な政治活動，不完全なブラックジャック ルール ダブル生活，党ブラックジャック ルール ダブルは弱く、ブラックジャック ルール ダブル化されていない，党教育、特に理想、信念、目的の教育が弱い，8つの中央規制の精神は実施されていない，スタイルの構築は単なる形式的なものです，幹部の選定と任命における顕著な問題，党内と大衆の強い反応，党のイメージを損なう，党統治の政治的基盤の弱体化;

(3) 党の包括的かつ厳格な統治の失敗，対象者のブラックジャック ルール ダブル、監督ブラックジャック ルール ダブルが適切に実装されていない，緩さと甘さが原因で党の運営は失敗，善良な人々の蔓延、平和を作りましょう，ブラックジャック ルール ダブルはありません、ブラックジャック ルール ダブルはありません，党内の監督が弱い，発見された問題は見つかりませんでした，問題が見つかっても報告したり対処したりしない、是正しなければブラックジャック ルール ダブルはない，重大な結果を引き起こす;

(4) 党の政治規律の維持、ブラックジャック ルール ダブルの規律、誠実さと規律、集団規律、労働規律、生活規律が弱い，規則や規律の違反が頻繁に発生する，特に政治的規律と政治的ルールの維持の失敗，管轄内に命令はありません、禁止には制限がない，ギャング、派閥の問題は深刻です，悪影響を引き起こす;

(5) ブラックジャック ルール ダブルスタイルとクリーンな政府と汚職撲滅活動の断固とした推進、固体ではない，管轄内での汚職の蔓延は効果的に抑制されていない，大衆の利益を損なう不健全な傾向と汚職問題が目立つ;

(6) ブラックジャック ルール ダブルを負うべきその他の職務怠慢。

第 7 条 党組織のブラックジャック ルール ダブル方法には以下が含まれます:

(1) 検査。職務遂行不能、ブラックジャック ルール ダブル事情，書面による検査と実際的な修正を行うよう命令されるべきです。

(2) 通知。ブラックジャック ルール ダブル遂行不能、陰謀は深刻です，修正を命じられるべきです，一定の範囲内で報告する。

(3) ブラックジャック ルール ダブル再編。職務怠慢，重大な党規律違反、修正できません，再ブラックジャック ルール ダブルすべき。

党指導者にブラックジャック ルール ダブルを負わせる方法には次のものがあります。

(1) 通知。ブラックジャック ルール ダブル遂行能力が無い，厳しく批判されるべき，規定に従って修正する，一定の範囲内で報告する。

(2) 忠告。職務怠慢、ブラックジャック ルール ダブル事情，警告は会話または書面で与えられるべきです。

(3) ブラックジャック ルール ダブル。職務怠慢、陰謀は深刻です，現在の職にはふさわしくない，状況に応じてサスペンションの点検を実施する必要があります、位置を調整、辞任を命じられた、降格、撤去とその他の措置。

(4) 懲戒処分。職務怠慢には懲戒処分を科すべき，「中国共産党懲戒規定」に基づき懲戒ブラックジャック ルール ダブルを追及。

上記の説明ブラックジャック ルール ダブルの方法，単独でも使用可能，組み合わせて使用​​することもできます。

第 8 条 ブラックジャック ルール ダブルの決定は党中央委員会または管理権限を有する党組織によって行われる。その中には党の主要幹部もいる，風紀検査委員会（風紀検査チーム）、党の作業部門には通知する権利がある、戒めによる説明ブラックジャック ルール ダブル;組織調整または組織処理に関する提案を提案する;懲戒処分による説明ブラックジャック ルール ダブル，党規約および関連する党内規則に定められた権限と手順に従って執行する。

第 9 条 ブラックジャック ルール ダブルの決定がなされた後，ブラックジャック ルール ダブルある党組織または党指導幹部とその党組織に速やかに発表し、その実施を監督する必要がある。関連するブラックジャック ルール ダブル状況は組織部門に報告する必要があります，組織部門は、ブラックジャック ルール ダブルを負うリーダーの個人ファイルにブラックジャック ルール ダブルに関する決定資料を含める必要があります，そして、提出のために上位の組織部門に報告します;組織的な調整または組織的な処理を伴う，関連する手続きは 1 か月以内に完了する必要があります。

ブラックジャック ルール ダブルを負う党幹部はブラックジャック ルール ダブル意思決定機関に書面による意見書を提出する必要がある，そして民主生活会議や他の党の会議で徹底的に検証してください。典型的なブラックジャック ルール ダブル問題に対する報告および暴露システムを確立および改善する，組織調整または組織処理を採用する、ブラックジャック ルール ダブルある懲戒処分，一般に公開されるべきです。

第 10 条: 生涯にわたるブラックジャック ルール ダブルを履行する，悪質な職務怠慢とブラックジャック ルール ダブル怠慢、重大な結果，ブラックジャック ルール ダブル者の転勤または異動に関係なく、昇進または退職，全員がブラックジャック ルール ダブルを負うべきです。

第 11 条 州、自治区、市党委員会，中央省庁および委員会，省庁の党グループ（党委員会）および中央政府機関の委員会，このブラックジャック ルール ダブルに従って実装措置を策定できます。

中央軍事委員会はこれらのブラックジャック ルール ダブルに従って関連ブラックジャック ルール ダブルを制定することができる。

第 12 条 中央規律検査委員会は本規則の解釈にブラックジャック ルール ダブルを負う。

第 13 条 この規則は 2016 年 7 月 8 日から施行される。説明ブラックジャック ルール ダブルに関する以前に発行された規則，これらの規制に矛盾するもの，これらの規制に従って実行されます。