グループ会社は次のような取り組みを行っています“マカオ ブラックジャック ミニマム”オンライン学習方法の使用試験プラットフォーム
今年は“七五”法的普及計画の初年度,グループ会社は実装においてインターネットを最大限に活用しています“七五”法律普及計画の位置づけ,全国規模での包括的な開始“ファ・スアン・オンライン”マカオ ブラックジャック ミニマム研究および試験業務,政府機関本部の従業員を積極的に組織して、空いた時間を法教育やオンライン法教育に参加させる,ペーパーレス法教育の波を起こす。
;ファ・スアン・オンライン”2013年に開始されたペーパーレス化学法利用システム(CD版)に続くオンライン法教育システムです,学習・教育・試験を統合したマカオ ブラックジャック ミニマムプラットフォームシステムです,国家公務員は自分のアカウントを通じてログインします,ペーパーレス化学メソッドの使用および試験システム プラットフォームに参入,プラットフォームの機能には主に通知とアナウンスが含まれます、法の支配に関する情報、ニュー・ロー・エクスプレス、典型的なケース、法の支配百科事典と私の学習、私の試験、私の証明書、マイポイントとその他の機能。
法務契約部門はペーパーレス化学手法利用システムのアップグレードを組織します,ペーパーレス化学試験システムの保守および管理の責任者を指定者に明確に割り当てます,ハンファグループのペーパーレス法的審査のためにQQコンタクトグループを設立,システムの操作方法に関する参加者へのオンラマカオ ブラックジャック ミニマム ガイダンス,幹部や労働者を監督し、学習の進捗状況を思い出させる,学習の質を確保する。システム設定手順に従ってください,「法律普及ビデオ コースウェア」(必須) を注意深く視聴し、「2016 年試験レビュー ガイド」を学習してください,関連する演習を完了する,学習を主導するために基本的に局の指導チームを結成,本社各機関の主な責任者たちは学ぼうと競い合っている、幹部と労働者が互いに学び合う強い雰囲気。
マカオ ブラックジャック ミニマムが法定試験を受験することになりました,ネットワーク学習方法の使用を制度化する、正規化,法律を尊重し、法律を学び、法律を遵守し、マカオ ブラックジャック ミニマム内で法律を活用するという良好な雰囲気を作り出す,法的思考と法的能力を活用して物事を行う従業員の能力とレベルを継続的に向上させる。