4 月 6 日，武漢橋梁工程股份有限公司会員代表者会議は、会社幹部と大多数の青年会員の支持を得て成功裡に開催されました。会社のさまざまなリーグ支部から推薦された24人の優秀なユースリーグメンバーの代表が会議に出席，Lv Yuan、ハンファグループルーレット バカラ ブラックジャック委員会副書記，ブリッジカンパニー規律検査委員会書記、労働組合の蔡元京主席が出席するよう招待された。

会議中，蔡書記は会社の党委員会を代表して、青年団大会の招集成功に祝意を表した，同時に、ワークセンターとグループ組織の自己構築に焦点を当てます，リーグ幹部とユースリーグメンバーに対して特定の要件が提示されました。引き続き「;パーティー構築とチーム構築”，ルーレット バカラ ブラックジャックをあらゆるレベルの党組織の課題に組み込む，若い幹部の訓練を強化する、選択と使用，彼らをできるだけ早く会社の優秀な人材に成長させましょう。魯書記はハンファグループの青年団委員会を代表して、同社のルーレット バカラ ブラックジャックに対して4つの「4つの」提案を提案した。;電力”要件: 会社の発展を促進する，後押しが必要です;ユナイテッド・ユース・リーグのメンバー，団結力を持ちましょう;青少年同盟メンバーへのサービス，フレンドリーになろう;仕事を完了してください，革新的であれ，そして会社の青少年同盟委員会の今後の活動の方向性を指摘してください。

会社の最初の青年団会議で徐乾氏と他の 5 人の青年団委員が選出されました，出席者はグループのエンブレムを着用，グループへの参加の誓いを再確認する，この青年団会議は、ルーレット バカラ ブラックジャックを標準化するための会社にとって重要な措置である。これから，当社の共産主義青少年団の活動は、当社の一貫した素晴らしい伝統を継承します，遵守“エリート意識が薄れている，さらなる草の根複合体”、“あまり組織的なスタイルではない，草の根の簡素化”、“自己主張は控えめにしましょう，他の人にとってもっと教師になりましょう”、“少ないが最高の精神，より若々しい感情”のイデオロギー スタイル，企業の中枢を中心に緊密に連携する，新戦力としてリーグ組織の役割を最大限に発揮する，若者の力を企業の発展に貢献する!(写真/文 万秀琴徐謙)